• BIST 11064.85
  • Altın 2559.282
  • Dolar 33.0331
  • Euro 35.9507
  • İstanbul 25 °C
  • Ankara 21 °C
  • Belediye İtfaiye Eri Alımı 2023 Başvuru Şartları Nedir?
  • İLK DEFA ATANMAK ÜZERE MEMUR ALIM İLANI
  • Binance ve Gateio Borsasından indirimli referans ile üye olun.
  • Belediye İtfaiye Eri Alımı 2023 Başvuru Şartları Nedir?
  • İLK DEFA ATANMAK ÜZERE MEMUR ALIM İLANI
  • Binance ve Gateio Borsasından indirimli referans ile üye olun.

En Az Lise 20 Memur Alımı Yapıyor

En Az Lise 20 Memur Alımı Yapıyor
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi En Az Lise 20 Memur Alımı Yapıyor

Üniversite, 1 lisans mezunu büro personeli, 2 lise mezunu destek personeli, 1 Meslek lisesi mezunu elektrik teknikeri, 1 inşaat mühendisi, 1 MYO mezunu bilgisayar programcısı, 8 ağız ve diş sağlığı teknikeri ve 6 güvenlik görevlisi alımı yapmak üzere başvuru kılavuzunu yayınladı.

 Başvuru Şartları Nedir?

18 yaşından küçük olanlar başvuru yapamayacaklardır. Aynı zaman da 1993 yılı sonrasında doğmuş olmak gerekir.


Daha önce çalışmış olduğu kamu kurumlarından ihraç edilmemiş olmak şartı aranır.

Başvuru yapacağınız kadro için gerekli olan öğrenim şartını karşılıyor olmanız gerekmektedir.

SGK tarafından yaşlılık emeklilik vb. Aylık alanlar başvuru yapamayacaklardır.

Erkek personel adayların askerlik ile ilişiğinin olmaması gerekir.

Devlet Personeli Alımı Başvuruları Nasıl Yapılacak?

Söz konusu ilana başvurular 28 Şubat 2023 ile 14 Mart 2023 tarihleri arasında yapılacaktır. Adaylar başvurularını Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Yunus Emre Yerleşkesi Rektörlük Binası 1. Kat Personel Daire Başkanlığına mesai saatleri içerisinde şahsen başvuru yapmaları gerekmektedir. İlana kargo veya posta yoluyla yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır. İşe alınacak olan personeller Karaman şehrinde istihdam edilecektir.


Şahsen başvuru yapamayacak olanlar bir yakına vekalet vererek başvurularını tamamlayabilirler. İşe alınacak olan personeller KPSS B grubu puan sıralamasına göre alınacaktır. Başvuru sonuçları başvuru tarihinden sonra 1 ay içerisinde ilgili üniversitenin resmi internet sitesi üzerinden duyurulacak ve ayrı bir tebligat yapılamayacaktır.

Koruma
ve
Güvenlik
Görevlisi
4 Erkek Merkez KPSS
(P93)
-Herhangi bir önlisans programından mezun
olmak.
-İlk başvuruda, ilana son başvuru tarihi
itibariyle, atanmaya hak kazanan adaylar için
ise evrak teslimi için belirlenen tarih itibarıyla
geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel
güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak.
-10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel
Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10’uncu
maddesinde yer alan şartları taşımak.
-Vardiyalı çalışmaya engel durumu
bulunmamak.
- Göreve başlayacak personelin görevini
devamlı yapmasına engel bedenen, aklen ve
ruhen sağlık sorununun olmaması
gerekmektedir. Başvuran adaylar bunu kabul
etmiş sayılacaktır. (Atanmaya hak kazanan
adaylardan alınacak sağlık raporu ile
belgelendirmeleri istenecektir)
-Erkek adaylar için 170 cm kadın adaylar için
165 cm’den kısa boylu olmamak ve boy
uzunluğunun cm cinsinden son iki rakamı ile
kilosu arasındaki farkın 15’ten fazla 13’ten az
olmaması. (Başvuru esnasında herhangi bir
sağlık kuruluşundan onaylı olarak
belgelendirilmesi gerekmektedir.)
Koruma
ve
Güvenlik
Görevlisi
1 Erkek Ermenek
KPSS
(P94)
-Ortaöğretim Kurumlarının birinden mezun
olmak.
-İlk başvuruda, ilana son başvuru tarihi
itibariyle, atanmaya hak kazanan adaylar için
ise evrak teslimi için belirlenen tarih itibarıyla
geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel
güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak.
-10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel
Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10’uncu
maddesinde yer alan şartları taşımak.
-Vardiyalı çalışmaya engel durumu
bulunmamak.
- Göreve başlayacak personelin görevini
devamlı yapmasına engel bedenen, aklen ve
ruhen sağlık sorununun olmaması
gerekmektedir. Başvuran adaylar bunu kabul
etmiş sayılacaktır. (Atanmaya hak kazanan
adaylardan alınacak sağlık raporu ile
belgelendirmeleri istenecektir)
-Erkek adaylar için 170 cm kadın adaylar için
165 cm’den kısa boylu olmamak ve boy
uzunluğunun cm cinsinden son iki rakamı ile
kilosu arasındaki farkın 15’ten fazla 13’ten az
olmaması. (Başvuru esnasında herhangi bir
sağlık kuruluşundan onaylı olarak
belgelendirilmesi gerekmektedir.)
Koruma
ve
Güvenlik
Görevlisi
1 Kadın
Ermenek
KPSS
(P94)
A - GENEL ve ÖZEL ŞARTLAR:
1- Başvuracak adayların yukarıda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Devlet Memurları
Kanununun 48’inci maddesinde belirtilen şartları taşıyor olmak.
2- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
3- Adayın başvurduğu unvan niteliğine göre KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak. Lise
mezunları için 2022 KPSS (P94), önlisans mezunları için 2022 KPSS (P93) ve lisans mezunları
için 2022 KPSS (P3) puan türü esas alınacaktır.
4- 18 yaşını doldurmuş olup 01 Ocak 1993 ve sonrasında doğmuş olmak,
5- Başvuracak adayların “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar”ın Yeniden
İşe Alınma başlıklı Ek 1. Maddesinin (b) fıkrasına eklenen “Sözleşmeli personelin, hizmet
sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi
veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren
bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden
istihdam edilemez.” hükmü gereğince başvuramazlar. Bu hükme aykırı durumu tespit edilenler
atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır.
6- Kamu görevinden ihraç edilenler başvuru yapamayacaklardır.
B-BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE ZAMANI:
1- Başvuru yapacak adayların, https://www.kmu.edu.tr/ web adresinde “Duyurular”
kısmında bulunan Başvuru Formunu indirerek eksiksiz bir şekilde doldurması, istenilen belgelerle
birlikte ilanın Resmî Gazete’ de yayımlandığı günden itibaren 15 gün içinde Karamanoğlu
Mehmetbey Üniversitesi Yunus Emre Yerleşkesi Rektörlük Binası 1. Kat Personel Daire
Başkanlığına mesai saatleri içerisinde şahsen başvuru yapmaları gerekmektedir. Posta veya kargo
yolu ile gönderilen başvurular geçersiz sayılacak olup işleme alınmayacaktır. Bu kişilere ayrıca
bilgilendirme yapılmayacaktır.
2- Mazereti sebebiyle şahsen başvuruya gelemeyecek olanlar adına, noterden başvuruya
esas vekalet verilmesi suretiyle yakınlarının şahsen başvuru yapmalarına olanak sağlanacaktır.
3- Adaylar birden fazla pozisyona başvuru yapamayacaktır.
C-BAŞVURU SIRASINDA İSTENİLECEK BELGELER:
1- Başvuru Formu, (İlan başvuru tarihleri içinde, http://www.kmu.edu.tr/ web adresinde
“Duyurular” kısmından temin edilecektir)
2- Diploma veya mezuniyet belgesinin fotokopisi ya da barkodlu e-Devlet çıktısı,
3- Kimlik kart fotokopisi,
4- KPSS (B) grubu puanını gösterir barkodlu ÖSYM sonuç belgesi,
5- SGK Tescil ve Hizmet Dökümü (Barkodlu e-Devlet çıktısı)
6- Yukarıdaki tabloda başvuru yapılacak pozisyona ilişkin aranılan nitelikler bölümünde
istenilen sertifika ve belgeler, (Hijyen belgesi, YDS ve dengi yabancı dil belgesi, özel güvenlik
kimlik kartı, boy-kilo belgesi vb.),
7- 1 adet fotoğraf (Son 6 ayda çekilmiş olacak ve başvuru formuna yapıştırılacak).
D-BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI
1- KPSS puan sıralaması sonrasında asil ve yedek adaylar belirlenecektir. KPSS
puanlarının eşit olması halinde doğum tarihi önce olana, doğum tarihlerinin aynı olması halinde
mezuniyet tarihi önce olan adaya öncelik tanınır. Asil ve yedek adaylar ile programcı pozisyonu
yazılı ve/veya sözlü sınavıyla ilgili bilgiler (istenecek belgeler ve teslim tarihi, teslim edilme yeri)
başvuru süresinin bitiminden itibaren 1 ay içerisinde Üniversitemiz www.kmu.edu.tr web
adresinden ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından adaylara ayrıca yazılı ve/veya
sözlü bir tebligat yapılmayacaktır.
2- İlan edilen her bir pozisyonun üç katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asil olarak
atanmaya hak kazanan adayların başvuru yapmadığı, feragat ettiği veya adayın şartları taşımadığının
tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır.
3- Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem
başlatılacaktır. Atamaları yapılmış olsa bile atamaları iptal edilecek kendilerine bir ücret ödenmiş
ise bu ücret yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
4- İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır

Bu haber toplam 773 defa okunmuştur
  • Yorumlar 0
  • Facebook Yorumları 0
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 2018 | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.