• BIST 8718.11
  • Altın 2245.316
  • Dolar 32.3297
  • Euro 35.1766
  • İstanbul 7 °C
  • Ankara 2 °C
  • Belediye İtfaiye Eri Alımı 2023 Başvuru Şartları Nedir?
  • İLK DEFA ATANMAK ÜZERE MEMUR ALIM İLANI
  • Binance ve Gateio Borsasından indirimli referans ile üye olun.
  • Belediye İtfaiye Eri Alımı 2023 Başvuru Şartları Nedir?
  • İLK DEFA ATANMAK ÜZERE MEMUR ALIM İLANI
  • Binance ve Gateio Borsasından indirimli referans ile üye olun.

Osmangazi Üniversitesi bünyesinde lise mezunu 77 kamu personeli alımı yapılıyor.

Osmangazi Üniversitesi bünyesinde lise mezunu 77 kamu personeli alımı yapılıyor.
KPSS taban puan şartı olmadan ve aynı şekilde KPSS puan sırasına göre mülakatsız olmak üzere sözleşmeli memur alımı şartlar

77 kamu personel alımı başvuru mezuniyetleri ve kontenjanları şu şekildedir: Adayların başvuru için;

52 Destek Personeli alımı için Ortaöğretim veya dengi okul mezunu olması,
25 Destek Personeli alımı için Ortaöğretim kurumlarının hasta ve yaşlı hizmetleri alanı engelli bakımı, hasta bakımı ve yaşlı bakımı dallarından ya da sağlık hizmetleri alanının ebe yardımcılığı, hemşire yardımcılığı ve sağlık bakım teknisyenliği dallarından birinden mezun olması gerekiyor.
Kamu personel alımı başvuru (Genel Şartlar)
Başvuru yapacak adaylarda öğrenimle ilgili koşullar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesindeki aşağıda belirtilen genel şartlar aranmaktadır.


Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak ve başvuru kılavuzunda yer alan genel şartları taşımak gerekmektedir.

Kamu personel alımı başvuru süreci
Adaylar online olarak başvurularını 8 Aralık’a kadar yapabilir

SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUN’UN 4/B MADDESİ) ALIM İLANI
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun
4 üncü maddesinin B fıkrasına göre istihdam edilmek ve giderleri özel bütçeden karşılanmak
üzere 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararına ekli “Sözleşmeli Personel
Çalıştırılmasına İlişkin Esasların” ek 2. maddesinin (b) fıkrasına göre aşağıda belirtilen unvanda
2020 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamaları esas alınmak suretiyle yazılı ve sözlü sınav
yapılmaksızın sözleşmeli personel alınacaktır.
NİTELİK
KODU
UNVANI
KPSS PUAN
TÜRÜ
ÇALIŞTIRILACAĞI
BİRİM / İŞ
KADRO
SAYISI
ARANAN NİTELİKLER
D01
Destek
Personeli KPSS(P94)
Rektörlüğümüz ve
bağlı birimlerindeki
Temizlik/ Basit Bakım
/ Isıtma işlerinde
çalışmak üzere.
44
Ortaöğretim veya dengi okul
mezunu olmak.
Temizlik, Basit Bakım, Isıtma
görevlerini devamlı yapmasına
mani olabilecek hastalık ve
benzeri engel durumu
bulunmamak.
D02
Destek
Personeli KPSS(P94)
Eskişehir Meslek
Yüksekokulunun
Temizlik/ Basit Bakım
/ Isıtma işlerinde
çalışmak üzere.
1
Ortaöğretim veya dengi okul
mezunu olmak.
Temizlik, Basit Bakım, Isıtma
görevlerini devamlı yapmasına
mani olabilecek hastalık ve
benzeri engel durumu
bulunmamak.
D03
Destek
Personeli KPSS(P94)
Mahmudiye Meslek
Yüksekokulunun
Temizlik / Basit Bakım
/ Isıtma işlerinde
çalışmak üzere.
2
Ortaöğretim veya dengi okul
mezunu olmak.
Temizlik, Basit Bakım, Isıtma
görevlerini devamlı yapmasına
mani olabilecek hastalık ve
benzeri engel durumu
bulunmamak.
D04
Destek
Personeli KPSS(P94)
Sivrihisar Meslek
Yüksekokulunun
Temizlik / Basit Bakım
/ Isıtma işlerinde
çalışmak üzere.
1
Ortaöğretim veya dengi okul
mezunu olmak.
Temizlik, Basit Bakım, Isıtma
görevlerini devamlı yapmasına
mani olabilecek hastalık ve
benzeri engel durumu
bulunmamak. 
D05
Destek
Personeli
(Erkek)
KPSS(P94)
İdari ve Mali İşler
Daire Başkanlığı
Çöp Toplama
hizmetlerinde
çalışmak üzere.
4
Ortaöğretim veya dengi okul
mezunu olmak.
Çöp Toplama görevini devamlı
yapmasına mani olabilecek
hastalık ve benzeri engel
durumu bulunmamak.
D06
Destek
Personeli
KPSS(P94)
Üniversitemiz Sağlık,
Uygulama ve
Araştırma
Hastanesinde Hasta
Bakım işlerinde
çalışmak üzere.
25
Ortaöğretim kurumlarının hasta
ve yaşlı hizmetleri alanı engelli
bakımı, hasta bakımı ve yaşlı
bakımı dallarından ya da sağlık
hizmetleri alanının ebe
yardımcılığı, hemşire
yardımcılığı ve sağlık bakım
teknisyenliği dallarından
birinden mezun olmak.
Vardiyalı çalışmasına engel bir
durum bulunmamak. Hasta
Bakım işlerini yapmasına mani
olacak engel durumu
bulunmamak.
ARANILAN GENEL KOŞULLAR
1- Başvuru yapacak adaylarda öğrenimle ilgili koşullar ile 657 sayılı Devlet Memurları
Kanunu’nun 48. maddesindeki aşağıda belirtilen genel şartlar aranır.
A- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
B- (Değişik: 23/01/2008-5728/317md.) Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde
belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle
hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve
bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve
casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma,
hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı
değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamak.
C- Askerlik Durumu itibariyle;
1- Askerlikle ilgisi bulunmamak,
2- Askerlik çağına gelmemiş bulunmak.
3- Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş veya
yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
D- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53. madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile
görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı bulunmamak. (Kadroya
atamaya hak kazanan adaylardan buna ilişkin sağlık raporu istenecektir). 
2- Çeşitli KHK ile kamu görevinden çıkarılanlar ve kamu görevine iadesi reddedilenler
başvuruda bulunamaz.
3- 2020 KPSS(P94) sınav sonuç belgesine sahip olmak.
4- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor
olmak.
5- 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi gereğince sözleşmeli olarak
istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca
sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile
belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden itibaren 1
(bir) yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.
6- Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların ek 6. maddesi gereğince “İşe
alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması,
işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde
hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilir.
BAŞVURU ŞEKLİ VE YERLEŞTİRME SONUÇLARININ DUYURULMASI
Başvurular ilanın Resmî Gazete’de yayımlandığı günü izleyen 15 gün içinde e-Devlet
üzerinden Eskişehir Osmangazi Üniversitesi – “Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya Kariyer
Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresinden yapılacaktır.
Şahsen başvuru alınmayacak olup; posta, fax veya e-posta ile yapılan müracaatlar da
kabul edilmeyecektir.
Adaylar ilan edilen nitelik kodlarından sadece birine başvurabilecektir.
Gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları
yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir.
Adayların ilanda belirtilen şartları son müracaat günü itibariyle taşıyor olması
gerekmektedir.
Adayların KPSS puanlarının eşit olması halinde mezuniyet tarihi önce olan, mezuniyet
tarihlerinin de eşit olması halinde doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınır.
İlan edilen pozisyon sayısı kadar asil ve yedek kazanan adayların listesi, atanmaya hak
kazanan adaylardan istenecek belgeler ve diğer hususlar www.ogu.edu.tr internet adresinin
duyurular kısmında yayımlanacaktır. Ayrıca, adaylar yerleştirme sonuçlarına ilişkin bilgileri
Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. Kazanan adaylara ayrıca tebligat
yapılmayacaktır.
Her kadroya atanacak kişi sayısı kadar yedek bırakılacak, şayet asil ve yedeklerden
kontenjan dolmaması halinde diğer sıralamadaki şartları taşıyan adaylar, kadro sayısı
tamamlanana kadar puan sırasına göre çağrılacaktır.

Bu haber toplam 1126 defa okunmuştur
  • Yorumlar 0
  • Facebook Yorumları 0
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 2018 | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.