Güvenlik Temizlik Personel Alımı BAŞVURU EKRANI AÇILMIŞTIR

Üniversite memur alımı sözleşmeli olarak yapılacak ve alınacak personel ünvanları 20 kişi özel güvenlik görevlisi alımı, 5 kişi temizlik personeli alımı olmak üzere toplam 25 kamu personeli alımı yapılacak.

Güvenlik görevlisi personeli olarak alınacak 20 kişinin 18 kişi erkek, 2 kişi bayan personel adaylarından seçilecek.

Temizlik görevlisi olarak alınacak 5 personelin tamamı erkek personellerden oluşacak.

Güvenlik Görevlisi Alımına Kimler Başvuru Yapabilecek?

Güvenlik görevlisi alımı için adayların 17 Ocak 2021 tarihi ile geçerlilik süresi dolmamış silahlı silahsız özel güvenlik kimlik kartına sahip olması,

Adayların KPSS P93 puanı olması,

Önlisans Güvenlik, Güvenlik ve Koruma, Savunma ve Güvenlik, Kamu Güvenliği ve Asayişin Sağlanması ya da Özel Güvenlik ve Koruma bölümlerini herhangi birinden mezun olmak,
 
Erkek adayların 170 cm kadın adayların 165 cm den kısa olmaması gibi başlıca şartlar aranmakta.

Temizlik Personeli Alımı Başvuruları

Kamu işçi alımı başvurusu için adayların lise mezunu olması,

Mesleğini yapmasına engel sağlık sorunu olmaması,

KPSS P94 puanı olması gibi başlıca şartlar aranmaktadır.

Devlet Personel Alımı Başvuruları

Üniversite bünyesine yapılacak devlet personel alımı başvuruları 05 Ocak 2022 tarihinde başlayıp 17 Ocak 2022 tarihinde sona erecek olup başvuruların “kmu.edu.tr” internet adresi üzerinden elektronik olarak yapılması gerekiyor.

Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun
4’üncü maddesinin (B) bendine göre istihdam edilmek ve giderleri özel bütçeden karşılanmak
üzere; 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan
“Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar” uyarınca KPSS(B) grubu puan sıralaması
esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen pozisyonlara toplam 25 adet sözleşmeli personel
alınacaktır.
Pozisyonun Adı Cinsiyet
KPSS Puan
Türü
Görev Yeri Kontenjan
Koruma ve Güvenlik
Görevlisi
Erkek KPSS (P93) Merkez Yunus Emre Yerleşkesi 15
Koruma ve Güvenlik
Görevlisi
Kadın KPSS (P93) Kazımkarabekir Yerleşkesi 1
Koruma ve Güvenlik
Görevlisi
Erkek KPSS (P93) Kazımkarabekir Yerleşkesi 1
Koruma ve Güvenlik
Görevlisi
Erkek KPSS (P93) Ermenek Yerleşkesi 2
Koruma ve Güvenlik
Görevlisi
Kadın KPSS (P93) Ermenek Yerleşkesi 1
Destek Personeli
(Temizlik Hizmetleri)
Erkek KPSS (P94) Merkez Yunus Emre Yerleşkesi 4
Destek Personeli
(Temizlik Hizmetleri)
Erkek KPSS (P94) Ermenek Yerleşkesi 1
A) GENEL ŞARTLAR
1. Başvuracak adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde
belirtilen şartları taşıyor olmak.
2. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor
olmak.
3. Askerliğini yapmış olmak. (erkek adaylar için)
4. 18 yaşını doldurmuş olup 01 Ocak 1992 ve sonrasında doğmuş olmak,
5. Başvuracak adayların Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Yeniden
İşe Alınma başlıklı Ek 1. maddesinin (b) fıkrasına eklenen “Sözleşmeli personelin, hizmet
sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi
veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren
bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden
istihdam edilemez.” hükmü gereğince başvuramazlar. Bu hükme aykırı durumu tespit edilenler
atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır.
6. Kamu görevinden ihraç edilenler başvuru yapamayacaklardır.
B) ÖZEL ŞARTLAR
1- Koruma ve Güvenlik Görevlisi Pozisyonuna başvuracak adaylarda;
a) Güvenlik, Güvenlik ve Koruma, Savunma ve Güvenlik, Kamu Güvenliği ve Asayişin
Sağlanması veya Özel Güvenlik ve Koruma ön lisans programının birinden mezun olmak,
b) İlk başvuruda ilana son başvuru tarihi itibariyle, atanmaya hak kazanan adaylar için ise
evrak teslimi için belirlenen tarih itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış silahlı/silahsız özel
güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak,
c) 10/06/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10’uncu
maddesinde yer alan şartları taşımak.
d) Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
e) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek psikiyatrik hastalığı bulunmamak,
bedensel engeli, şaşılık, görme engeli, yürüme engeli, işitme kaybı, uzuv noksanlığı, kekemelik,
yüz çehresinde dikkat çeken sabit iz ve benzeri engelleri bulunmamak.
f) Erkek adaylar için 170 cm kadın adaylar için 165 cm’den kısa boylu olmamak ve boy
uzunluğunun cm cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki farkın 15’ten fazla 13’ten az
olmaması. (Örneğin 70+15=85’ten fazla, 70-13=57’den az olmaması gerekmektedir.)
g) Vücutta görünecek şekilde dövmesi bulunmamak.
2- Destek Personeli Pozisyonuna (Temizlik Hizmetleri) başvuracak adaylarda;
a) Ortaöğretim (Lise ve Dengi) Mezunu olmak.
b) Temizlik görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalık ve benzeri engeli
bulunmamak.
c) İhtiyaç halinde vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
C) İSTENİLEN BELGELER
SR İSTENİLEN BELGE AÇIKLAMA
1 Mezuniyet Belgesi
Diploma veya e-Devlet üzerinden alınacak kontrol kodu
bulunan mezuniyet belgesi,
2 KPSS Sonuç Belgesi
Belgede “Sonuç Belgesi” kontrol kodunun bulunması
gerekmektedir.
3 Hizmet Döküm Belgesi
e-Devlet üzerinden SGK Tescil ve Hizmet
Dökümü/barkodlu belge oluştur butonu kullanılarak
oluşturulan detaylı Hizmet Belgesi
4 Resim Yüz çehresi görünür şekilde
5
Koruma ve Güvenlik Kartı
(Koruma ve Güvenlik Görevlisi için)
Kimlik kartı (Atanmaya hak kazanan adaylardan aslını
ibraz etmeleri istenecektir.)
6
Boy- Kilo gösterir belge
(Koruma ve Güvenlik Görevlisi için)
Herhangi bir sağlık kuruluşundan alınacaktır.
D) BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ, ZAMANI
a) Adaylar başvurularını, 05/01/2022 tarihinden 17/01/2022 günü mesai bitimine kadar
Üniversitemiz www.kmu.edu.tr web sayfasında duyurular bölümünden elektronik ortamda
yapacaklardır. Başvuruda adayların istenilen belgeleri sisteme okunaklı şekilde resim veya pdf
biçiminde yüklemeleri gerekmektedir. Şahsen veya posta/kargo ile yapılan başvurular kabul
edilmeyecektir.
b) Adaylar www.kmu.edu.tr adresinde ana ekranda yapılan duyuru üzerinden giriş
yaptıktan sonra online başvuru sisteminde başvurmak istediği unvanı seçip, istenen bilgiler tam ve
eksiksiz doldurup istenen belgeleri ilgili alanlara yükleyip “Başvuruyu Tamamla” butonuna
tıkladığında online başvurularını tamamlamış olacaklardır. Adaylar sadece bir kadro ilanına
başvuru yapabilecektir. İlgili komisyon tarafından evrak incelemesi, adayın online başvuruda
eklediği belgeler üzerinden yapılacak olup okunaklı olmayan belgeler dikkate alınmayacak ve
başvuru geçersiz sayılacaktır.
c) İstenilen bilgiler doldurulup belgeler yüklenip “Başvuruyu Tamamla” butonuna
tıklandıktan sonra başvuru süresince güncelleme yapılamayacaktır.
d) Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem
başlatılacaktır. Atamaları yapılmış olsa bile atamaları iptal edilecek kendilerine bir ücret ödenmiş
ise bu ücret yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
E) BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI
a) KPSS puan sıralaması sonrasında asıl ve yedek adaylar belirlenecektir. KPSS
puanlarının eşit olması halinde doğum tarihi önce olana, doğum tarihlerinin aynı olması halinde
mezuniyet diploma notu yüksek olan adaya öncelik tanınır. Asıl ve yedek adaylar (istenecek
belgeler ve teslim tarihi, teslim edilme yeri) başvuru süresinin bitimi tarihinden itibaren 10 (on) iş
günü içerisinde Üniversitemiz www.kmu.edu.tr web adresinden ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ
mahiyetinde olacağından adaylara ayrıca yazılı ve/veya sözlü bir tebligat yapılmayacaktır.
b) İlan edilen her bir pozisyonun beş katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asıl olarak
atanmaya hak kazanan adayların başvuru yapmadığı, feragat ettiği veya adayın şartları
taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama
yapılacaktır.
c) Atanmaya hak kazanan adaylar özel şartlarda belirtilen sağlık durumlarını tam
teşekküllü hastaneden alacakları sağlık raporu ile belgelemeleri gerekmektedir.
d) Atanmaya hak kazanan adayların başvuruları esnasında yüz çehresinde dikkat çeken iz
ve vücudundan görünür şekilde dövmesi bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmayacaktır.
e) İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır.
İlan olunur.